宇虹集團(tuán)對(duì)總部后勤員工開(kāi)展軍事化訓(xùn)練
來(lái)源:
|
作者:yuhongchina
|
發(fā)布時(shí)間: 2017-12-14
|
2911 次瀏覽
|
分享到:
為進(jìn)一步規(guī)范員工行為，提高員工的改革意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)，使企業(yè)管理達(dá)到高度統(tǒng)一，宇虹集團(tuán)組織總部后勤員工仿效軍事管理方式和經(jīng)驗(yàn)實(shí)行內(nèi)部管理。
此次訓(xùn)練，總部后勤員工中有十二名退伍軍人，訓(xùn)練過(guò)程中以十二名退伍軍人為標(biāo)桿，帶領(lǐng)后勤員工進(jìn)行隊(duì)列、演習(xí)等軍事化模擬訓(xùn)練。
推行軍事化訓(xùn)練，既是企業(yè)現(xiàn)代化生產(chǎn)的需要，也是企業(yè)管理創(chuàng)新的需要。通過(guò)推行軍事化管理，使職工形成強(qiáng)烈的凝聚力和向心力，打造一支軍事化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的宇虹“鐵軍”。
微信公眾號(hào)
